النشرة البريدية

تسجل الآن ليصلك جديد المباريات فوراً

أليكسا
الوظيفة العمومية | المركز الإستشفائي ابن سينا: مباراة توظيف 06 مهندسي دولة؛ آخر أجل هو 07 نونبر 2017

المملكة المغربية
وزارة الصحة
المركز الإستشفائي ابن سينا
المديرية

 

إعلان عن إجراء مباراة لتوظيف مهندسي الدولة من الدرجة الأولى
بالمركز الإستشفائي الجامعي ابن سينا

 

ينظم المركز الإستشفائي الجامعي ابن سينا يوم 19 نونبر 2017  على الساعة الثامنة صباحا بكلية الطب والصيدلة أو بمدرج مستشفى الأطفال بالرباط أو بمدرج "أ" و "ب" بمستشفى ابن سينا أو بمديرية المركز الإستشفائي الجامعي ابن سينا،مباراة لتوظيف مهندسي الدولة من الدرجة الأولى.

ويحدد عدد المناصب المتبارى في شأنها في ستة مناصب (06) موزعة حسب التخصصات التالية:

عدد المناصب

التخصص

الدرجة

 02

- الهندسة البيوطبية

-Génie Biomédical

مهندسي الدولة من الدرجة الأولى

02

- الهندسة الكهربائية

-Génie Electrique

02

- الأنظمة المعلوماتية

-Système d'Information

06

المجموع

وتخصص 25% منها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة، أو عسكري قديم أو محارب قديم؛

شروط الترشيح:

تفتح المباراة المذكورة في وجه المترشحين من جنسية مغربية الحاصلين على شهادة مهندس دولة المسلمة من طرف المدارس أو المعاهد أوالمؤسسات الجامعية الوطنية المؤهلة لتسليمها في التخصصات المطلوبة، أو على إحدى الشهادات المعادلة له طبقا للمقتضيات الننظيمية الجاري بها العمل والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر في تاريخ التوظيف، ويمكن تمديد حد السن الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التقاعد دون أن يتجاوز 45 سنة.

- نوعية الإختبارات:

تشتمل المباراة على اختبارين كتابيين واختبار شفوي تحدد مددها ومعاملاتها كما يلي:

المعامل

المدة

الاختبــــــــــــار

2

ثلاث (3) ساعات

1- اختبار كتابي عام: تحرير موضوع يرتبط بالسياسات العمومية ذات الصلة بقطاع الصحة.

4

أربع (4) ساعات

2- اختبار كتابي خاص: تحرير موضوع أو إعداد تقرير أو التعليق على نص ذي صلة بالتخصصات المطلوبة.

3

مابين 15 و30 دقيقة

3- اختبار شفوي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع مختلفة بهدف تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشانها.

ويراعى في الموضيع المطروحة في إطار هذه الاختبارات طبيعة ومتطلبات ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها؛
تمنح عن كل اختبار نقطة عددية تتراوح بين 0 و20، وتعتبر إقصائية كل نقطة تقل عن 20/5 ؛
يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي المترشحون الحاصلون على معدل لا يقل عن 10 من 20 في الاختبارين الكتابيين، دون الحصول على نقطة إقصائية .

ويعتبر ناجحا كل مترشح حاصل على معدل عام لا يقل عن 10 من 20، دون الحصول على نقطة إقصائية، وذلك في حدود المناصب المتبارى بشأنها.

تودع ملفات الترشيح قبل الساعة الرابعة مساءا من يوم 07 نونبر 2017 وهو آخر أجل لإيداع ملفات الترشيح إلى مديرية المركز الإستشفائي الجامعي ابن سينا، الكائنة بزنقة المفضل الشرقاوي، الرباط - المعاهد مدينة العرفان أكدال الرباط.

ويتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:

- طلب خطي يبين فيه المترشح الإسم العائلي والشخصي، عنوانه وإمضاؤه ورقم هاتفه والتخصص الذي تم اختياره؛
- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل دبلوم التقني في التخصص المطلوب المسلم من طرف إحدى المؤسسات المذكورة أعلاه؛

بالنسبة للمترشحين المتوفرين على دبلومات غير مسلمة من طرف المؤسسات المذكورة أعلاه، يجب أن يتقدموا بنسخة مشهود بمطابقتها لأصل دبلوم في التخصص المطلوب مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة إضافة إلى الوثائق الإضافية المنصوص عليها في قرار المعادلة؛
- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية؛
- ثلاثة أظرفة ذاتية التلصيق تحمل الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح؛
- نسخة مشهود بمطابقتها للأصل لشهادة تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم.

كما يتعين على المترشحين المتوفرين على صفة مقاوم إرسال ملفاتهم عن طريق المندوبية السامية لقدماء المحاربين وأعضاء جيش التحرير مرفقة بشهادة تثبت هذه الصفة، وعلى المترشحين المتوفرين على صفة مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم أن يوجهوا ملفاتهم عن طريق مؤسسة الحسن الثاتي للأعمال الإجتماعية لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين مدعمة بشهادة تثبت هذه الصفة.

كل ملف للترشيح يصل بعد الأجل أو تنقصه وثيقة من الوثائق المذكورة أعلاه لن يؤخذ بعين الإعتبار؛

ستنشر لائحة المترشحين المقبولين والمتوفرين على الشروط النظامية على بوابة الخدمات العمومية  www.service-public.ma وعلى الموقع الإلكتروني للمركز الاستشفائي الجامعي ابن سينا (www.chisrabat.ma) وتعتبر بمثابة استدعاء لاجتياز المباراة.

وسيعلن عن نجاح المترشحين في هذه المباراة وتعيينهم في حدود المناصب المتبارى في شأنها حسب الترتيب والإستحقاق.

وعلاوة على الوثائق المذكورة أعلاه، فإن المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة ملزمون بتتميم ملفاتهم بالوثائق الإدارية المطلوبة نظاميا للتعيين.

ساهم مع موقعنا في نشر الإعلان بالضغط على Partager أسفله

1

(0 عدد التعليقات)

مجموع التعليقات: | عرض:

الآراء الواردة في التعليقات تعبر عن آراء أصحابها وليس عن رأي نادي الوظيفة

: المرجوا ادخال الرمز الموجود بالصورة أسفله

Captcha
آخر المستجدات
قيم هذه المباراة
0
ركن التصويـت
هل تتفق مع اجراء مباريات التوظيف بموجب عقود
انضم لصفحة موقع الوظيفة كلوب
تصنيف المباريات