النشرة البريدية

تسجل الآن ليصلك جديد المباريات فوراً

أليكسا
الوظيفة العمومية | المندوبية الوزارية المكلفة بحقوق الإنسان: مباراة توظيف 03 متصرفين من الدرجة الثالثة؛ آخر أجل هو 28 مـارس 2017
المملكة المغربية
رئيس الحكومة
المندوبية الوزارية المكلفة بحقوق الإنسان

إعلان
عن فتح باب لتوظيف ثلاثة (03) متصرفين من الدرجة الثالثة

 

تجرى يوم الأحد 16 أبريل 2017، مباراة توظيف ثلاثة (03) متصرفين من الدرجة الثالثة. 

تفتح المباراة للمترشحين من جنسية مغربية، الحاملين لشهادة الإجازة في القانون (بالفرنسية) أو على إحدى الشهادات المعادلة لها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل، والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل و45 سن على الأكثر عند فاتح يناير من السنة الجارية.

عدد المناصب 

الشواهد والتخصصات 

الإطار

03

- الإجازة في القانون (باللغة الفرنسية) أو على إحدى الشهادات أو الديبلومات المعادلة لها.

متصرف من الدرجة الثالثة

تشتمل المباراة على اختبار كتابي واختبار شفوي كالتالي:

المعامل

المدة

الاختبارات

2

ثلاث (03) ساعات

- اختبار كتابي عام: يتعلق بموضوع أو أسئلة تتعلق بمختلف  القضايا القانونية أو الاقتصادية أو التدبيرية أو الاجتماعية أو العلمية.

3

ثلاث (03) ساعات

اختبار كتابي خاص: يتعلق باختصاصات المندوبية أو المهام والوظائف المطلوب شغلها.

2

ما بين 15 و30 دقيقة

- اختبار شفوي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح قضايا  ومواضيع مختلفة بهدف تقييم قدرة المترشح على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتباري من أجلها.

تودع ملفات الترشيح لدى مكتب الضبط بالمندوبية الوزارية المكلفة بحقوق الإنسان أو ترسل عبر البريد إلى العنوان التالي: "ملتقى شارع ابن سينا وزنقة واد المخازن، أكدال، الرباط"، في أجل لا يتعدى 28 مـارس 2017 على الساعة الرابعة والنصف زوالا.

ملاحظة: ينبغي أن يحمل ظرف الإرسال عبارة "مباراة توظيف متصرفين من الدرجة الثالثة، تخصص ..."

ويتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:
1- طلب خطي يبين فيه الإسم العائلي والشخصي للمرشح وعنوانه البريدي والإلكتروني ورقم هاتفه وإمضاؤه وكذا التخصص الذي وقع عليه الاختيار لاجتياز المباراة؛
2- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الدبلوم في التخصص المطلوب أو إحدى الشهادات المعادلة له المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري به العمل مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة (بالنسبة للشواهد والديبلومات الأجنبية)؛
3- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية؛
4- ظرفان يحملان الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح. 

كل ملف تنقصه الوثائق المذكورة أو إحداها أو يرسل بعد الأجل المحدد أعلاه، لن يؤخذ بعين الاعتبار.

ساهم مع موقعنا في نشر الإعلان بالضغط على Partager أسفله

1

(0 عدد التعليقات)

مجموع التعليقات: | عرض:

الآراء الواردة في التعليقات تعبر عن آراء أصحابها وليس عن رأي نادي الوظيفة

: المرجوا ادخال الرمز الموجود بالصورة أسفله

Captcha
آخر المستجدات
قيم هذه المباراة
0
ركن التصويـت
هل تتفق مع اجراء مباريات التوظيف بموجب عقود
انضم لصفحة موقع الوظيفة كلوب
تصنيف المباريات