جماعة ايت سدرات الجبل العليا – إقليم تنغير: مباراة توظيف 04 تقنيين من الدرجة الرابعة. الترشيح قبل 31 دجنبر 2020

المملكة المغربية
وزارة الداخلية
إقليم تنغير
دائرة بومالين دادس
قيادة آيت سدرات الجبل
جماعة آيت سدرات الجبل العليا

إعلان عن تنظيم مباراة لتوظيف 04 تقنيين من الدرجة الرابعة السلم 8

تنظم جماعة آيت سدرات الجبل العليا بإقليم تنغير يوم الأحد 10 يناير 2021 على الساعة التاسعة صباحا، مباراة لتوظيف 04 تقنيين من الدرجة الرابعة السلم 8.

مركز المباراة:

تجرى المباراة المذكورة بالمركز التالي: الإعدادية الثانوية آيت توخسين جماعة آيت سدرات الجبل العليا قيادة آيت سدرات الجبل دائرة بومالن دادس إقليم تنغير.
عدد المناصب المفتوحة:
ويحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في (04) مناصب، ويحتفظ ب 25% من المناصب المفتوحة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم، و7% لفائدة الأشخاص في وضعية إعاقة.

التخصصات المطلوبة:

تحدد التخصصات المطلوبة في هذه المباراة كما يلي:

شروط الترشيح:
تفتح المباراة في وجه المرشحين من جنسية مغربية البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر ويمكن تمديد حد السن الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التقاعد دون أن يتجاوز 45 سنة، والحاصلين على دبلوم تقني في التخصصات المطلوبة في قرار فتح المباراة والمسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني أو إحدى الشهادات المعادلة لها المحددة قائمتها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل.

نوعية الاختبارات:
تشتمل المباراة على اختبار كتابي وشفوي كما يبين الجدول التالي:

إيداع ملف الترشيح:
على المترشحين إيداع طلباتهم لدى مكتب الضبط وجوبا وبصفة شخصية بجماعة آيت سدرات الجبل العليا وذلك قبل يوم: 31 دجنبر 2020 على الساعة الرابعة مساء والذي هو آخر أجل لقبول الترشيحات وكل ملف ترشيح يصل بعد انتهاء الأجل المحدد أو غير مستوفي للشروط أو تنقصه وثيقة من الوثائق المذكورة أعلاه لن يؤخذ بعين الاعتبار ويحفظ بدون جواب، وسوف يتم نشر لوائح المرشحين المقبولين لاجتياز المباراة على بوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma وعلى بوابة المديرية العامة للجماعات المحلية www.pncl.gov.ma، ويعتبر نشر هذه اللائحة بمثابة استدعاء للمترشحين لاجتياز المباراة.

ملف الترشيح:
يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:
– طلب خطي للمترشح لاجتياز مباراة التوظيف يبين فيه الاسم العائلي والشخصي وعنوانه، مع الإشارة وجوبا إلى التخصص الذي وقع عليه الاختيار، إضافة إلى بريده الإلكتروني ورقم هاتفه؛
– نسخة مطابقة للأصل من دبلوم تقني أو إحدى الشهادات المعادلة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل، مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة؛
– نسخة مطابقة للأصل من البطاقة الوطنية للتعريف؛
– ظرفان يحملان الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح؛
– سيرة ذاتية للمترشح؛
– ترخيص كتابي لاجتياز المباراة من الإدارة المشغلة بالنسبة للموظفين أو المتعاقدين؛
– بالنسبة للمترشحين في وضعية إعاقة، فيتعين عليهم إرفاق ملفاتهم بنسخة طبق الأصل شهادة تثبت وضعيتهم، مسلمة من طرف وزارة التضامن والتنمية الاجتماعية والمساواة والأسرة؛
– يتعين على المترشحين الذين يحملون أو مكفول الأمة أو عسكري قديم او محارب قديم، تقديم ملفاتهم عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم مدعمة بشهادة تثبت هذه الصفة.

ملاحظة: يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي أو التطبيقي المترشحون الحاصلون على نقطة لا تقل عن 12 على 20 في الاختبار الكتابي.