نتائج كتابي مباراة التعليم بالتعاقد 2022-2023 جميع الجهات Résultats Concours Taalim: نتائج الاختبارات الكتابية والعملية لمباراة التعليم 2022،
سيتم نشر نتائج كتابي مباراة التعليم ولوائح قائمة الأشخاص المقبولين والمدعوين لاجتياز الاختبارات الشفوية لمباراة التعليم 2022-2023 (20 ألـف منصب) من أطر الأكاديمات الجهوية للتربية والتكوين يوم 05 دجنبر 2022.
نتائج كتابي مباراة التعليم 2022: المدعوين لشفوي مباراة التعليم
لائحة الناجحين حسب الجهات 20 ألف منصب:
1- الأكاديمية الجهوية مراكش اسفي (2503 منصب)
2- الأكاديمية الجهوية جهة الشرق (1428 منصب)
3- الأكاديمية الجهوية الدار البيضاء سطات (3888 منصب)
4- الأكاديمية الجهوية كلميم واد نون (323 منصب)
5- الأكاديمية الجهوية العيون الساقية الحمراء (216 منصب)
6- الأكاديمية الجهوية طنجة تطوان الحسيمة (2184 منصب)
7- الأكاديمية الجهوية درعة تافيلالت (1528 منصب)
8- الأكاديمية الجهوية الرباط سلا القنيطرة (2826 منصب)
9- الأكاديمية الجهوية الداخلة وادي الذهب (86 منصب)
10- الأكاديمية الجهوية فاس مكناس (1730 منصب)
- لوائح المقبولين لاجتياز الاختبارات الشفوية
11- الأكاديمية الجهوية سوس ماسة (1326 منصب)
12- الأكاديمية الجهوية بني ملال خنيفرة (1961 منصب)
المصدر:
نتائج كتابي مباراة التعليم الاختبار الكتابي 2022/2023 ولوائح المقبولين لاجتياز الاختبارات الشفوية الخاصة بمباراة التعليم بالتعاقد 2023/2022
لائحة المترشحات والمترشحين الناجحين في الاختبارات الكتابية لمباراة التعليم دورة نونبر 2022:
| الجهة و عدد المناصب | نتائج مباراة التعليم الاختبار الكتابي |
| جهة الدار البيضاء سطات (3888 منصب) | إضغط هنا |
| جهة طنجة تطوان الحسيمة (2184 منصب) | إضغط هنا |
| جهة الداخلة واد الذهب (86 منصب) | إضغط هنا |
| جهة فاس مكناس (1730 منصب) | إضغط هنا |
| جهة الرباط سلا القنيطرة (2826 منصب) | إضغط هنا |
| جهة درعة تافيلالت (1528 منصب) | إضغط هنا |
| جهة العيون الساقية الحمراء (216 منصب) | إضغط هنا |
| جهة سوس ماسة (1626 منصب) | إضغط هنا |
| جهة بني ملال خنيفرة (1961 منصب) | إضغط هنا |
| جهة كلميم واد نون (323 منصب) | إضغط هنا |
| جهة مراكش أسفي (2503 منصب) | إضغط هنا |
|
جهة الشرق (1428 منصب) |
إضغط هنا |
معلومات حول مباريات توظيف الأساتذة أطر الأكاديميات
دراسة ومراقبة ملفات الترشيح
تخضع ملفات الترشيح، تحت إشراف الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين، للدراسة والمراقبة على مستوى المديريات الإقليمية بالنسبة للمترشحين بسلك التعليم الابتدائي، وكذا بالنسبة لملحقي الاقتصاد والإدارة والملحقين التربويين والملحقين الاجتماعيين وعلى مستوى الأكاديمية بالنسبة للمترشحين بسلك التعليم الثانوي، وذلك للتأكد من توفر المترشح(ة) على الشروط المطلوبة لاجتياز المباراة.
الانتقاء الأولي
تخضع ملفات الترشيح لانتقاء أولي من لدن لجان المباراة المحدثة لهذا الغرض، وفق الكيفيات والضوابط والمعايير المحددة لذلك.
ويستثنى من الخضوع لعملية الانتقاء الأولي، بالنسبة لمباراة توظيف أطر التدريس:
– حاملو شهادة الإجازة في التربية؛
– وبصفة استثنائية ولفترة محدودة تمتد لثلاث دورات، حاملو إجازة المسالك الجامعية في التربية.
استدعاء المترشحين
يتم نشر لوائح المترشحين الذين تم انتقاؤهم لاجتياز الاختبارات الكتابية والعملية، عبر البوابة الخاصة بمباريات التوظيف، وبالموقع الإلكتروني للأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين، كما يمكن نشرها بالمواقع الإلكترونية للمديريات الإقليمية التابعة لها.
ويتم نشر لائحة الناجحين في الاختبارات الكتابية والعملية المؤهلين لاجتياز الاختبارات الشفوية بنفس البوابة والمواقع الإلكترونية المذكورة.
ويعتبر الإعلان عن لوائح المقبولين لاجتياز الاختبارات الكتابية والعملية والاختبارات الشفوية بمثابة استدعاء للمترشحين المعنيين.
كما يمكن للأكاديميات الجهوية للتربية والتكوين، اعتماد الرسائل النصية القصيرة (SMS) لاستدعاء المترشحين.
الإعلان عن النتائج النهائية
يتم حصر لوائح الناجحين بصفة نهائية وكذا لوائح الانتظار حسب الاستحقاق، بموجب مقرر لمدير الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين، وتنشر عبر البوابة الإلكترونية الخاصة بمباريات التوظيف وبوابة التشغيل العمومي(-www.emploi public.ma)، وبالموقع الإلكتروني للأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين، كما يمكن نشرها بالمواقع الإلكترونية للمديريات الإقليمية التابعة لها.
إذا ثبت عند مراقبة الوثائق المكونة لملفات المترشحين الناجحين بصفة نهائية في المباراة، أن مترشحا سبق أن أعلن عن نجاحه، لا يتوفر على واحد أو أكثر من الشروط المطلوبة ، تقوم الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين المعنية بإلغاء نجاحه، وإخباره بذلك، وتعمل على تعويضه بمترشح آخر مرتب، حسب الاستحقاق، في لائحة الانتظار تتوفر فيه الشروط المطلوبة.
كما تقوم الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين المعنية، عند ثبوت حالة الغش أو الخداع في هذه المباراة من قبل أي مترشح،
باتخاذ الإجراءات المنصوص عليها في الظهير الشريف رقم 1.58.060 الصادر بتاريخ 7 ذي الحجة 1377 (25 يونيو 1958).
التكوين التأهيلي
يخضع المترشحون، الذين تم الإعلان عن نجاحهم بصفة نهائية لتكوين تأهيلي بالمراكز الجهوية لمهن التربية والتكوين لمدة لا تقل عن سبعة (7) أشهر، يتقاضون خلاله تعويضا شهريا قدره ألف وأربعمائة (1400) درهم؛
في حالة تخلف مترشح واحد أو أكثر من بين المترشحين الناجحين في مباريات التوظيف عن الالتحاق بالمركز الجهوي لمهن التربية والتكوين، بدون مبرر مقبول، في أجل أقصاه 5 أيام، يتم تعويضه، بعد إخباره بذلك، بمترشح آخر من بين المترشحين المرتبين في لائحة الانتظار حسب الاستحقاق.
بالنسبة للناجحين في مباراة توظيف الأساتذة:
يهدف التكوين التأهيلي إلى إكساب المترشحين الكفايات الأكاديمية والمهنية الأساسية قصد جعلهم قادرين على ممارسة ناجعة لمهنة التدريس؛
يعين المترشحون الذين استوفوا جميع وحدات التكوين المبرمجة خلال السنة الأولى من التكوين التأهيلي في الرتبة الأولى من الدرجة الثانية كمتدربين، بمؤسسات عملهم ويستفيدون من سنة تكوينية ثانية، تمتد على مدى سنة دراسية كاملة، تنظم على شكل تكوين بالتناوب يخصص لإجراء تدريب مؤطر في وضعية تحمل كامل لمسؤولية القسم، ودورات تكوينية حضورية بالمركز الجهوي لمهن التربية والتكوين ودورات تكوينية عن بعد، تخصص لتهيئ امتحان الكفاءة التربوية.
بالنسبة للناجحين في مباراة توظيف ملحقي الاقتصاد والإدارة والملحقين التربويين والملحقين الاجتماعيين:
يهدف التكوين إلى اكساب المترشحين المهارات اللازمة لممارسة المهام المنوطة بهم؛
يعين المترشحون الذين استوفوا جميع وحدات التكوين بالمراكز الجهوية لمهن التربية والتكوين بسلك تكوين أطر الدعم الإداري والتربوي والاجتماعي، في الرتبة الأولى من الدرجة الثانية كمتدربين، لمزاولة المهام المحددة لهم بمؤسسات التربية والتعليم العمومي.
* ملحوظة:
سيتم تخصيص نسبة (7%) من عدد إمكانيات التوظيف المتبارى في شأنها، وذلك حسب المديرية الإقليمية والسلك والإطار والتخصص، وذلك تطبيقا للمقتضيات القانونية المتعلقة بالرعاية الاجتماعية للمكفوفين وضعاف البصر والأشخاص في وضعية إعاقة؛
بالنسبة لشواهد النجاح المسلمة من طرف المؤسسات الجامعية المعنية، والمدلى بها من قبل بعض المترشحين لاجتياز هذه المباريات، فإنه يتعين أن تتضمن، وجوبا، التخصص والمسلك والميزة المحصل عليها؛
يتعين على المترشحين الناجحين في المباريات المشار إليها أعلاه، استكمال الوثائق المكونة لملفاتهم لدى المركز الجهوي لمهن التربية والتكوين، بما في ذلك نسخة من الشهادة المطلوبة، وذلك قبل الشروع في الاستفادة من التكوين.
شبكة التنقيط الاختبارات الشفوية لمباراة التعليم 2022-2023
شبكة التنقيط الاختبارات الشفوية لمباراة التعليم 2022: شبكة التنقيط للمباراة الشفوية لتوظيف الأساتذة الأطر الأكاديمية 2022 وفقا لدليل الاختبارات الشفوية لمباريات توظيف الأساتذة والملحقين التربويين والملحقين الاجتماعيين وملحقي الاقتصاد والإدارة 2022.
- شبكة التنقيط الخاصة بأطر الدعم الاداري والتربوي الاجتماعي
- شبكة التنقيط الخاصة بتخصص اللغات
- شبكة التنقيط الخاصة بجميع التخصصات والأسلاك باستثناء تخصص اللغات
يمكن الاطلاع على هذه الشبكات وسحبها من هذا الرابط
شبكة التنقيط الخاصة بالاختبارات الشفوية لمباراة التعليم 2022
تجارب المترشحين مع المقابلة الشفوية لمباراة توظيف الأساتذة أطر الأكاديميات
دليل الاختبارات الشفوية لمباراة التعليم 2022
نتائج كتابي مباراة التعليم بالتعاقد 2022-2023
