شركة استغلال الموانئ – مرسى ماروك: مباراة توظيف 28 مساعد تقني؛ آخر أجل هو 26 فبراير 2019

Royaume du Maroc
Marsa Maroc

Leader de la logistique portuaire au Maroc avec une présence géographique dans 9 ports destinés au commerce international, Marsa Maroc offre des services de manutention, de stockage et de logistique portuaire, ainsi que des services aux navires.

Marsa Maroc s’est engagée avec ses filiales dans un processus de développement en phase avec la dynamique que connaît le secteur de la logistique au Maroc. En plus d’ériger la qualité de service comme priorité à travers, entre autres, le développement du capital humain et l’amélioration continue de son parc d’équipements, Marsa Maroc ambitionne de devenir un opérateur portuaire de référence sur le plan régional et international.

Dans ce cadre, Marsa Maroc et sa filiale TC 3 PC recherchent 28 Assistants techniques en charge de la maintenance des équipements portuaires pour assurer, notamment, les missions principales suivantes:
– Préparer, piloteret exécuterles opérations de la maintenance (moyens humains et matériels, méthodes d’exécution);
– Rédiger les rapports d’intervention (maintenance préventive, corrective, conditionnelle, …);
– Etablir le plan d’action de traitement des anomalies découlant des opérations de maintenance;
– Planifier l’élimination des anomalies moyennant le logiciel GMAO;
– Localiser, diagnostiquer et réparer une panne sur un équipement;
– Réparer, remplacer ou remettre en état les éléments défectueux;
– Contrôler les équipements, installations et matériels et s’assurer de leur bon fonctionnement;
– Proposer des modifications pour améliorerla sécurité et la fiabilité des équipements;
– Appliquer les consignes d’hygiène, de sécurité et d’environnement propres à l’intervention;
– Gérer les équipes de la sous-traitance.

Profils recherchés:

9 Techniciens spécialisés en Génie Electronique ou Automatique: Titulaire d’un diplôme de Technicien Spécialisé en Génie électronique ou automatique, vous justifiez d’une expérience minimum de 24 mois en maintenance dans le domaine de l’électronique ou automatique.

11 Techniciens spécialisé en Génie Electromécanique: Titulaire d’un diplôme de Technicien Spécialisé en Génie électromécanique, vous justifiez d’une expérience minimum de 24 mois en maintenance dans le domaine électrique ou mécanique;

8 Techniciens spécialisés en en Génie Mécanique: Titulaire d’un diplôme de Technicien Spécialisé en Génie mécanique, vous justifiez d’une expérience minimum de 24 mois en maintenance dans le domaine mécanique, charpente métallique, systèmes de transmissions, RDM, hydraulique..

En outre,
– Vous êtes rigoureux et doté d’un grand sens de responsabilité;
– Vous avez le sens du relationnel et êtes capable d’animer une équipe;
– Vous êtes capable d’identifier et maîtriser les risques sécurité/environnement liés à la maintenance;
– Vous êtes capable de lire et interpréter des plans et schémas techniques;
– Vous utilisez les outils informatiques: traitement de texte, tableurs, planning, GMAO.

Dépôt des candidature:

Les candidats doivent être de nationalité Marocaine.
Le dossier de candidature doit comporter une copie scannée des exemplaires originaux des documents suivants:
– CV
– Photocopie de la CIN;
– Diplôme(s) obtenus;
– Attestation(s) de travail justifiant une expérience minimum de 24 mois dans le domaine de spécialité correspondant.
– Toutes les candidatures doivent exclusivement être déposées via notre nouvelle plateforme de recrutement en ligne: http://recrutement.marsamaroc.co.ma/.

A ce titre, toutes candidatures incomplètes ou déposées autrement que via la plateforme de recrutement en ligne susmentionnée ne seront pas prises en compte et ne feront pas l’objet de suite de la part de Marsa Maroc.
– Le classement final des candidats retenus ainsi que la liste d’attente seront publiés sur les sites web www.emploi-public.ma et  http://recrutement.marsamaroc.co.ma.
– Les candidats présélectionnés seront informés des modalités du concours.

MDALITES DE SELECTION:

– Les stages ne sont pas considérés comme des expériences professionnelles.
– Le concours comprend un test écrit suite à une présélection sur dossier des candidatures conformément aux critères suscités.
– Au terme de L’épreuve, la sélection des candidats retenus pour l’entretien oral se fera comme suit:

Rappel du dernier délai de dépôt des candidatures: le 26 février 2019. 

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